D'évaluation à évolution

"Ne pas juger, comprendre " SPINOZA

Faisons en sorte, que le rendez-vous nécessaire de l'entretien d'évaluation, ne soit pas vécu comme un " jugement ".

Transformons l'entretien d'évaluation en entretien d'évolution. Cette autre qualification de l'entretien  induira chez le collaborateur un état d'esprit positif et propice à la créativité.